为建设一支精干、高效的职工队伍,为助力企业可持续发展打下良好基础,5月15日上午,长江水务在公司三楼大会议室组织科室职工定岗定级考试,考试内容包括公司基本知识、岗位基本知识、行政能力测试和素质能力测试等4个方面,公司10个科室的50名职工参加考试。
参考人员在认真答题 ▲
通过组织定岗定级考试,将进一步调动广大职工工作、学习的积极性,提高工作能力和工作效率,积极营造“积极、尚德、和谐、发展”的企业良好氛围。
为建设一支精干、高效的职工队伍,为助力企业可持续发展打下良好基础,5月15日上午,长江水务在公司三楼大会议室组织科室职工定岗定级考试,考试内容包括公司基本知识、岗位基本知识、行政能力测试和素质能力测试等4个方面,公司10个科室的50名职工参加考试。
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通过组织定岗定级考试,将进一步调动广大职工工作、学习的积极性,提高工作能力和工作效率,积极营造“积极、尚德、和谐、发展”的企业良好氛围。